Theoriestruktur
Wer sich für Qualitätssicherung
und Weiterbildung im Coaching einsetzt, sollte über eine differenzierte
Komplexität von
Beeinflussungsstrategien verfügen. Diese Komplexität bietet
eine Theorie, da sie nicht nur isoliert einen Coachingprozess darstellt
oder undifferenziert von schulübergreifenden Inhalten spricht
oder einzelne Schulen in den Mittelpunkt stellt ohne deren Legitimation
zu kennen. Die Theorie vom Selbstorganisierten Coaching beschreibt
alle Coaching relevanten Wirkmechanismen. Erst diese Geschlossenheit
ermöglicht es, Qualität zu entwickeln und zu überprüfen. Die
Theorie vom Selbstorganisierten Coaching hat folgende Merkmalstruktur:
1. Aktuelle Marktsituation
2. Theorieverständnis
3. Definition und Begriffe
4. Axiome
5. Begründungen und Herleitungen
6. Empirische Operationalisierung und Postulate
7. Praxiseinsatz
8. Kontextualisierung
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